Vigilpol riconosce l'importanza di creare un ambiente di lavoro inclusivo e rispettoso, dove ogni persona si senta valorizzata per la propria unicità.

La nostra Politica di Diversity & Inclusion è un impegno concreto per promuovere l'uguaglianza e le pari opportunità, contrastando ogni forma di discriminazione.

In questo documento, troverai i principi e le linee guida che ispirano le nostre azioni, volte a costruire una cultura aziendale che celebri la diversità in tutte le sue forme. Scoprirai come Vigilpol si impegna a:


  • Garantire un ambiente di lavoro inclusivo e rispettoso per tutti.
  • Promuovere le pari opportunità in ogni fase del rapporto di lavoro.
  • Valorizzare le diversità come fonte di arricchimento e vantaggio competitivo.
  • Sensibilizzare e formare i dipendenti sui temi della Diversity & Inclusion.
  • Monitorare e migliorare continuamente le nostre politiche e pratiche.


Ti invitiamo a leggere attentamente questo documento per comprendere appieno il nostro impegno e unirti a noi nella costruzione di un futuro lavorativo più equo e inclusivo.

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